Сотрудники ИТ-компаний с 24 июля по 6 августа смогут через Госуслуги подать заявку на отсрочку от службы в армии в рамках осеннего призыва 2024 года.
Если специалист не передаст информацию, то организация вправе сама внести его в перечень.
Кто из сотрудников ИТ-компаний может подать заявку, подскажет путеводитель.
На общественное обсуждение выставили изменения формы декларации, порядка ее заполнения и формата подачи.
Так, раздел 3 хотят дополнить подразделами 3.2 и 3.3. В них надо отражать сведения для определения показателей Ккг2023 и Ккг2024 при добыче газа горючего природного. Также в подраздел 5.1.1 добавят строки 171 и 172 для величин Кдрм и Vдрм, которые используют для расчета налога при добыче полупродуктов с драгметаллами.
Организация оспорила в суде результаты выездной проверки. Среди прочего она ссылалась на то, что акт подписало неуполномоченное лицо.
Выяснилось, что справку о проверке заверил работник инспекции, которого позже уволили. Акт подписал другой сотрудник.
4-й ААС отметил: подписание акта другим лицом не нарушает права налогоплательщика.
При встречной проверке налоговики почтой направили организации требование представить документы. Позднее выяснилось, что их вовремя не подали, поэтому ту оштрафовали.
Первая инстанция и кассация с инспекцией не согласились:
— организация — крупнейший налогоплательщик и участник обязательного электронного документооборота.
Страхователь подал сведения для пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Фонд его выплатил. Позднее выяснилось, что СНИЛС застрахованного неверный. Работодатель уточнил данные, и пособие выплатили повторно.
Документ: Постановление АС Северо-Кавказского округа от 08.07.2024 по делу N А63-19096/2022
На общественное обсуждение вынесли проект изменений в законы о персонифицированном учете, о страховании от несчастных случаев, о пенсионном страховании, о страховании на случай нетрудоспособности и др.
Планируют обязать страхователей сообщать сведения:
— о том, есть ли в ГПД условие об уплате взносов на травматизм (пп.
Налог на прибыль. Если работодатель по распоряжению работника направляет часть зарплаты не ему, а иному лицу, то такие расходы не учитывают при обложении прибыли. При этом организация признает в расходах всю зарплату.
НДФЛ. Удержание из зарплаты не приводит к экономической выгоде физлица.
Фонд при проверке выявил, что страхователь не платил взносы на травматизм с выплат по ГПД, который имел признаки трудового.
Кассация поддержала страховщика:
— до заключения договора ГПХ физлицо работало в этой же организации по трудовому договору и выполняло сходные работы;
— договор неоднократно продлевали;
— в соглашении не было объема работ;
— оплата была ежемесячной, фиксированной.
Инспекция приостановила операции по счетам организации. Суды налоговую поддержали: при принятии обеспечительных мер дебиторская задолженность не может учитываться как имущество. Такой долг — требование к третьим лицам по неисполненным обязательствам. Включение долга в активы организации по правилам составления бухотчетности не придает ему статус реального имущества.
Поправки к Закону о развитии малого и среднего предпринимательства и Закону о статистическом учете в основном заработают с 1 января 2025 года.
Так, субъекты малого бизнеса станут представлять статотчетность через информсистему «Цифровая аналитическая платформа предоставления статданных» по перечням показателей.
