Вопрос: Работник получил повестку для участия в учебных военных сборах. За один день до начала сборов работник оформил больничный лист и сообщил об этом работодателю. Надо ли работодателю информировать военкомат о болезни такого работника и оплачивать больничный лист?

Законодательством не установлена обязанность работодателя информировать военкомат о болезни работника, который получил повестку о призыве на военные сборы. Полагаем, что работник освобождается от работы в связи с болезнью, а не по причине прохождения военных сборов, в связи с чем больничный лист подлежит оплате в установленном порядке: за первые три дня болезни — за счет работодателя, за остальной период — за счет СФР.

Читать далее…

Вопрос: О выплате компенсаций по вкладам граждан в Сберегательном банке РФ, открытым до 20.06.1991. (Письмо Минфина России от 05.03.2024 N 05-05-08/19809) Информация о публикации

Компенсационные выплаты по вкладам осуществляются в установленном порядке и размерах, какие-либо исключения отдельным категориям граждан действующим законодательством не предусмотрены.

При этом сообщаем, что выплата компенсации осуществляется в подразделениях публичного акционерного общества «Сбербанк России» по месту нахождения вкладов вкладчикам (наследникам) или их представителям на основании доверенности, выданной в установленном порядке, при предъявлении паспорта и заявления, а наследникам — также на основании документов, подтверждающих их право на наследство, и свидетельства о смерти владельца вкладов.

Читать далее…

Вопрос: О компенсационных выплатах по вкладам граждан в Сберегательном банке РФ. (Письмо Минфина России от 05.03.2024 N 05-05-08/19826)

На вклады, помещенные в Сберегательный банк Российской Федерации после 20 июня 1991 года, действие Федерального закона N 73-ФЗ не распространяется, и они не подлежат компенсации за счет средств федерального бюджета.

Компенсационные выплаты по вкладам осуществляются в установленном порядке и размерах, какие-либо исключения отдельным категориям граждан действующим законодательством не предусмотрены.

Читать далее…

Вопрос: О предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за ребенком-инвалидом, если работник находится в разводе и мать ребенка отношения с ним не поддерживает. (Письмо СФР от 31.07.2024 N 19-02/98567л)

Пунктом 3 Правил определено, что однократно в течение календарного года одному из родителей (опекуну, попечителю) предоставляется по его письменному заявлению до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд в пределах общего количества неиспользованных дополнительных оплачиваемых выходных дней, право на получение которых он имеет в этом календарном году. Указанные дни предоставляются в пределах накопленных дополнительных оплачиваемых выходных дней в текущем календарном году по состоянию на дату, начиная с которой родитель (опекун, попечитель) будет их использовать.

Читать далее…

Постановление минтруда Ростовской обл. от 04.08.2017 N 34 (ред. от 01.08.2024)

«Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги «Предоставление ежемесячных денежных выплат на детей из многодетных семей»

1. Утвердить Административный регламент предоставления государственной услуги «Предоставление ежемесячных денежных выплат на детей из многодетных семей» согласно приложению.

2. Признать утратившим силу постановление министерства труда и социального развития Ростовской области от 27.06.2016 N 59 «Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги «Предоставление ежемесячных денежных выплат на детей из многодетных семей».

Постановление минтруда Ростовской обл. от 30.06.2017 N 19

«Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги «Предоставление средств (части средств) регионального материнского капитала»

1. Утвердить Административный регламент предоставления государственной услуги «Предоставление средств (части средств) регионального материнского капитала» согласно приложению.

2. Признать утратившим силу постановление министерства труда и социального развития Ростовской области от 27.06.2016 N 32 «Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги «Предоставление средств (части средств) регионального материнского капитала».

Постановление минтруда Ростовской обл. от 06.09.2017 N 40 (ред. от 01.08.2024)

«Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги «Выдача сертификата на региональный материнский капитал»

1. Утвердить Административный регламент предоставления государственной услуги «Выдача сертификата на региональный материнский капитал» согласно приложению.

2. Признать утратившим силу постановление министерства труда и социального развития Ростовской области от 27.06.2016 N 29 «Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги «Выдача сертификата на региональный материнский капитал».

Постановление минтруда Ростовской обл. от 06.09.2017 N 41 (ред. от 01.08.2024)

«Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги «Предоставление ежемесячной денежной выплаты на третьего ребенка или последующих детей»

1. Утвердить Административный регламент предоставления государственной услуги «Предоставление ежемесячной денежной выплаты на третьего ребенка или последующих детей» согласно приложению.

2. Признать утратившим силу постановление министерства труда и социального развития Ростовской области от 27.06.2016 N 31 «Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги «Предоставление ежемесячной денежной выплаты на третьего ребенка или последующих детей».

Постановление минтруда Ростовской обл. от 27.06.2016 N 28 (ред. от 01.08.2024)

«Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги «Предоставление ежегодной денежной выплаты гражданам, награжденным нагрудным знаком «Почетный донор России»

1. Утвердить Административный регламент предоставления государственной услуги «Предоставление ежегодной денежной выплаты гражданам, награжденным нагрудным знаком «Почетный донор России» согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Признать утратившим силу приказ министерства труда и социального развития Ростовской области от 05.02.2013 N 94 «Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по выплате компенсации за предоставленные услуги по предоставлению ежегодной денежной выплаты гражданам, награжденным нагрудным знаком «Почетный донор России».

Постановление минтруда Ростовской обл. от 27.06.2016 N 42 (ред. от 01.08.2024)

«Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги «Назначение и выплата компенсации расходов по оплате жилого помещения, в том числе оплате взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме, и коммунальных услуг отдельным категориям граждан»

1. Утвердить Административный регламент предоставления государственной услуги «Назначение и выплата компенсации расходов по оплате жилого помещения, в том числе оплате взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме, и коммунальных услуг отдельным категориям граждан» согласно приложению к настоящему постановлению.