Вопрос: Как поступить работодателю при оплате больничных и отпускных в случае, когда время отпуска работника совпало с его карантином в связи с контактом с больным коронавирусной инфекцией, если положениями ст. 124 ТК РФ работнику предоставлено право по его заявлению на прерывание (перенесение) отпуска с последующим предоставлением неиспользованных дней?
- 19.09.2022
- < 1 мин.
- 0
(«Разъяснения органов исполнительной власти по ведению финансово-хозяйственной деятельности в бюджетной сфере», 2022, N 4)
