Новости

Определение Судебной коллегии по уголовным делам Верховного Суда Российской Федерации от 06.09.2022 N 51-УД22-10-А5

Приговор: Обвиняемые-1, 2 осуждены по ч. 4 ст. 159 УК РФ, по п. «а» ч. 3 ст. 126 УК РФ; обвиняемые-1, 4 осуждены по ч. 1 ст. 179 УК РФ; обвиняемый-1 осужден по п. «а» ч. 3 ст. 163 УК РФ (9 эпизодов), по ч. 1 ст. 161 УК РФ; обвиняемый-2 осужден по п.

Читать далее…

Кассационное определение Судебной коллегии по уголовным делам Верховного Суда Российской Федерации от 27.10.2022 N 29-УД22-11-А4

Приговор: По ч. 3 ст. 30 ч. 5 ст. 228.1 УК РФ за покушение на незаконный сбыт наркотических средств.
Определение ВС РФ: Судебные акты оставлены без изменения.

Определение Конституционного Суда РФ от 13.10.2022 N 2665-О

«Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Кашликова Дмитрия Николаевича на нарушение его конституционных прав положениями статей 24, 27, 51 и 148 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации»

Определение Конституционного Суда РФ от 27.10.2022 N 2923-О

«Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Ламанова Степана Викторовича на нарушение его конституционных прав частью третьей статьи 159 Уголовного кодекса Российской Федерации и рядом положений Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации»

Частичная мобилизация: обзор важных новостей для бизнеса и учреждений

В обзоре вы найдете актуальную информацию о наиболее важных изменениях, которые связаны с частичной мобилизацией и затрагивают как бизнес в целом, так и отдельные отрасли. Обзор регулярно обновляется.

Вопрос: В каких случаях работодатель оплачивает листок нетрудоспособности исходя из МРОТ?  

Ответ: Пособие по временной нетрудоспособности рассчитывается исходя из МРОТ в следующих случаях:
— когда фактическая заработная плата за расчетный период (два предшествующих календарных года) меньше 24-кратного МРОТ. Для расчета применяют федеральный МРОТ, а в местностях, где установлены районные коэффициенты, — МРОТ, увеличенный на коэффициент (ст. 7, 14 Федерального закона N 255-ФЗ);
— в случае временной нетрудоспособности работника, имеющего страховой стаж менее шести месяцев (ч.

Читать далее…

Вопрос: Как оплатить пособие по временной нетрудоспособности работнику, занятому неполный рабочий день?

Ответ: В случае неполной занятости пособие по временной нетрудоспособности рассчитывают в общем порядке из фактически начисленной заработной платы за расчетный период.
В силу ч. 6.2 ст. 14 Федерального закона N 255-ФЗ, если работник на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), размер пособия по временной нетрудоспособности, исчисляемый по ч.

Читать далее…

Вопрос: Как выплачивается пособие по временной нетрудоспособности в случае приостановки деятельности учреждения?

Ответ: Пособие выплачивается согласно ч. 7 ст. 7 Федерального закона N 255-ФЗ только в случае временной нетрудоспособности, наступившей до периода простоя и продолжающейся в этот период. Пособие по временной нетрудоспособности за период простоя выплачивается в том же размере, в каком сохраняется за указанное время заработная плата, но не выше размера пособия по временной нетрудоспособности, которое застрахованное лицо получало бы по общим правилам.